Tips Interview User, Nomor 3 Bisa Jadi Kunci Sukses Lulus Wawancara

FIN.CO.ID - Interview user adalah salah satu tahapan dalam proses ketika melamar kerja.

Umumnya, interview user merupakan wawancara dengan pengguna dan tahapan penting dalam proses seleksi kerja.

Tahapan ini biasanya berlangsung setelah wawancara dengan HRD dan dapat menjadi penentu apakah kamu akan diterima di perusahaan atau tidak.

Dikutip dari berbagai sumber, berikut adalah beberapa tips sukses interview user.

BACA JUGA: Wawancara Prabowo dengan Media Asing NewsWeek: Sang Jenderal yang Ingin RI jadi Kekuatan Dunia

Saat user interview, kamu akan berbicara langsung dengan calon rekan kerja ataupun atasan yang akan bekerja sama jika kamu diterima di perusahaan tersebut.

Orang ini biasanya memiliki jabatan senior menjadi supervisor atau bahkan anggota tingkat eksekutif tergantung pada posisi yang kamu lamar.

Adapun perbedaan antara wawancara HRD dan interview user yaitu kedua jenis wawancara ini terjadi pada tahap kedua dalam proses seleksi kerja yang bisa dilakukan dalam satu hari atau berbeda hari.

Berikut inilah perbedaan antara wawancara dengan HRD dan interview user:

BACA JUGA:Lolos Seleksi, 207 Peserta Beasiswa Maroko PBNU-Kemenag Jalani Tes Wawancara

Wawancara HRD

1. Dilakukan oleh petugas HRD ataupun personalia.

2. Pertanyaan lebih bersifat umum tentang pribadi sebagai kandidat.

3. Tujuannya untuk memverifikasi informasi yang ada di CV.

BACA JUGA: Berikut Pertanyaan yang Paling Sering Ditanyakan Saat Wawancara Kerja, Pelamar Wajib Tahu Ini!